今年以来，县纪委监委针对乡村振兴项目资金投入量大、使用链条长、涉及面广、监管难度大等问题，通过配齐建强村级廉情信息员队伍，激活基层监督“神经末梢”，有效破解全面从严治党向基层“最后一公里”延伸的难题，以基层监督的质效助力乡村振兴。

日前，在红山镇乌云山村爱心食堂内，村里的廉洁信息员袁婷婷正在认真查看“爱心食堂”的账目以及公示情况，确保各类物资、账务公开透明。

红山镇乌云山村廉情信息员袁婷婷说：“爱心食堂是村里的民生实事，既要建好，更要管好。食堂的财务收支账、捐赠账要定期在小黑板上公示，保障资金使用公开透明。”

像袁婷婷这样的村级廉情信息员，在全县共有596人。今年以来，通过‘民选村推镇审县备案’方式，层层把关，全县在每个行政村聘任2名廉情信息员，把思想觉悟高、群众基础好、关心村建设的人员充实到廉洁监督员岗位上。

为提高廉情信息员履职监督能力，县纪委监委一方面结合推进清廉村居建设，督促相关部门制作村级小微权力清单和运行流程图，清晰明了地展示“四议两公开 ”、工程项目、村级“三资”等监督流程，让廉情信息员对监督什么、怎样监督一目了然；另一方面，督促各乡镇纪委加强对廉情信息员进行专项指导和培训，着重培训乡村振兴战略实施重点难点以及党规党纪等方面的知识，帮助他们掌握工作重点，熟悉监督业务，提升履职能力，真正做到能监督、敢监督、会监督。

红山镇纪委书记杨威说：“廉情信息员生活在农村、熟悉村情民情，能有效收集舆情，反映群众关心的热点、难点问题，能发挥好家门口的‘监督哨’作用。”

与此同时，县纪委监委还建立了廉情信息员“访廉情”制度，要求廉情信息员坚持定期入户走访，及时掌握辖区情况；建立定期上报制度，对发现可能存在的违纪违规问题立即上报；建立村级廉情信息员管理奖惩制度，对村级廉情信息员履职情况进行综合考量，对不能正确履职的及时进行调整，切实发挥好村级廉情监督员最前沿‘监督哨’作用。

县监委委员周伟说：“乡村振兴，廉洁先行。我们要持续加强廉情信息员队伍的规范化管理，让他们当好信息收集联络员、作风效能监督员、党风廉政宣传员、违纪违法预防员，真正成为基层监督的‘前哨’，为乡村振兴提供坚强纪律作风保障””。

（融媒体记者：徐伟  编辑：蓝洋 审核：段冕  终审：段山英）